Елена Сидоренко практикум "Управление мотивацией и развитие приверженности"
Елена Сидоренко
старт - по обращению
УПРАВЛЕНИЕ МОТИВАЦИЕЙ
И РАЗВИТИЕ ПРИВЕРЖЕННОСТИ
Коучинг для руководителей
8 занятий один раз в неделю
+ обязательные домашние задания и обратная связь
8 ОНЛАЙН-ЗАНЯТИЙ
2
месяца
интенсивной работы под руководством эксперта
8
онлайн-занятий
по 50 минут
обязательные
домашни е задания
на неделю
обратная связь по вашим кейсам
КТО ВЕДЕТ?

ЕЛЕНА СИДОРЕНКО
Доцент кафедры социальной психологии
Санкт-Петербургского университета,
кандидат психологических наук
Елена Сидоренко
приглашает
смотреть видео
-
Представитель первой волны самых опытных в стране тренеров-психологов с великолепным системным образованием, академическими знаниями и фантастическим профессиональным и личным опытом
-
Кандидат психологических наук
-
Признанный эксперт по вопросам стратегии построения деловых связей, методам взаимодействия в команде и мотивации персонала
-
Автор книг «Технологии создания тренинга. От замысла к результату», «Терапия и тренинг по Альфреду Адлеру», «Тренинг влияния и противостояния влиянию» и многих других
-
Среди ее клиентов: «Русский алюминий», ГК «Терем», «Диасофт», «Юкос», «Органон», Wrigley, Coca-Cola, НКК, «Тинькофф», «Трансмарк», «Парнас-М», «Петросоюз», «Теле2», «Телекомстрой», «Моторола ЗАО», Сеть гипермаркетов О’КЕЙ, ЗАО «СЗНК», ООО «Лукойл-ПНОС» и многие другие
-
Победитель конкурса «Золотая психея» в 2008 году (Национальный психологический конкурс)
-
Победитель конкурса ТРЕКО «за вклад в бизнес-образование в России»
-
Директор академических программ Стокгольмской Школы Экономики
-
Преподает на Executive MBA
Автор тренингов:
— «Личностное влияние и противостояние чужому влиянию»
— «Мотивационный тренинг»
— «Тренинг сенситивности»
— «Приемы работы в команде»
— «Методы эффективного взаимодействия с детьми»
— «Эмоциональный интеллект»
— Тренингов для тренеров («Методология ведения тренинга», «Методология создания тренинга», «Новинки тренинговых технологий»)

«ЕСЛИ ВЫ ПЫТАЕТЕСЬ МОТИВИРОВАТЬ ЛЮДЕЙ, ДЕНЬГИ —
НЕ САМЫЙ ЭФФЕКТИВНЫЙ ИНСТРУМЕНТ»
АКИО МОРИТА
ПРОГРАММА
1 Мотивация и эффективность
2 Источники мотивации
3 Экономическая стратегия: материальное вознаграждение
4 Подстегивающие стратегии: система, вызов и стресс
5 Притягивающие стратегии: смысл и вдохновение
6 Вовлекающие стратегии: использование мотивационного потенциала людей, задач и ситуаций
7 Как развить приверженность делу и организации?
8 Сквозная система мотивационного менеджмента

ВАШИ РЕЗУЛЬТАТЫ
-
Узнаете принципы материальной и нематериальной мотивации и сразу внедрите их в работу
-
Приобретете навыки мотивационного менеджмента, включая технологии стратегического и операционного управления мотивацией
-
Повысите личную эффективность сотрудников от лояльности до проактивности
-
Сформируете команду приверженцев общему делу
-
Снизите текучку кадров
-
Увеличите результативность сотрудников и, как следствие, прибыльность бизнеса
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ
8 онлайн-занятий
СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ
10 000 руб

Нажимая на кнопку «Отправить заявку», я даю согласие на обработку персональных данных и соглашаюсь c политикой конфиденциальности
принять участие в коучинге для руководителей
Елена Сидоренко
«УПРАВЛЕНИЕ МОТИВАЦИЕЙ
и развитие приверженности»
старт — по обращению
8 занятий один раз в неделю
+ обязательные домашние задания и обратная связь